Evalúa el avance de la inclusión laboral de personas con discapacidad en tu empresa
Incluye un reporte final que identifica las fortalezas y áreas de mejora de tu organización de acuerdo con estándares nacionales e internacionales1.
1 El instrumento aplica los estándares de Global Diversity, Equity & Inclusion Benchmarks (GDEIB), la Convención por los Derechos de las Personas con Discapacidad (CDPD) y la legislación chilena en inclusión e igualdad de oportunidades.
Un estándar internacional
El diagnóstico abarca 6 dimensiones:
- Relacionamiento externo
- Gobernanza
- Estrategia
- Atracción y retención de talento
- Comunicaciones y capacitación
- Bienestar laboral
Apoyamos tu cumplimiento de la legislación laboral
De acuerdo con la normativa en inclusión laboral, las empresas de 100 o más trabajadores deben contar con una política de inclusión que considere un diagnóstico sobre el estado de inclusión de las personas con discapacidad dentro de la organización (DS N° 64 [2018] del MINTRAB, art. 16.2).
Junto con los resultados del diagnóstico, Fundación ConTrabajo te entrega una propuesta con recomendaciones y una hoja de ruta ajustada a tu organización. Así, tu empresa tendrá una guía para implementar buenas prácticas y asegurar su cumplimiento de la normativa chilena en inclusión laboral.
Cotiza este servicio
Tras enviar este formulario recibirás la información necesaria para contratar el diagnóstico de la inclusión laboral en tu organización.